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11月14日班前会一结束，龙门煤矿通风联合党支部书记薛子雷喊住了职工党飞飞。

谁知，还没等他询问，党飞飞先支吾着开了口：“薛书记，我，我有件事情想给你说。”

“啥事，你说。”薛子雷拍拍他的肩膀笑着说。

“我爸妈住院了，爱人也上班，孩子放幼儿园没人接，我，我想看能不能这段时间换个班，方便我接孩子。”党飞飞不好意思地低下了头。

“就这事啊，没问题，先照顾好家里。”

党飞飞如释重负般露出了笑容。

这是该矿“党群共进”活动开展中的一个故事。自8月份起，该矿组织开展“党群共进”活动，75名党员干部和456名井下职工“结对”，每名党员包保5~8名井下职工，平时通过谈心、家访、慰问等形式，详细了解他们的思想动态、安全意识、身体状况、家庭状况等，有针对性地进行心理疏导，不断促进安全生产和职工队伍的稳定。

薛子雷作为党飞飞的包保者，关注党飞飞的一言一行是他的“必修课”。最近，他发现党飞飞情绪有些不对劲，就及时跟进，并帮党飞飞解决了生活难题。

薛子雷告诉笔者：“虽然是一桩小事，但是对职工来说却是解决了他们的后顾之忧，只有职工思想稳定了，安全才有保证。”